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更相信未來，機器也會堅持不懈的朝著重質(zhì)量、抓服務、高效率的這個企業(yè)方針去做更好更多的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品來知足海內(nèi)外客戶的需要，明天是屬于嵩隱士的。

這些激勵機制極大地調(diào)動了一線職工學習技能的積極性，與此同時，也豐碩了泛博員工的業(yè)余糊口。近年來，不斷加大技術(shù)培訓力度，加大各種技能比武獲獎獎勵幅度。09年，參加各技能比武獲得高名次的直接推薦為分公司或團體公司技術(shù)能手，享受有關(guān)獎勵和優(yōu)先考慮外出旅游等待遇。今年剛過完新年公司又推出了七大工種技術(shù)培訓，還由公司相關(guān)部分對其進行綜合考核，考核合格的每月享受200元的補助。另外，還出臺了《機器有限公司技術(shù)尖子、操縱能手獎勵辦法》，公司遴派職工參加各種形式的操縱與技術(shù)競賽流動，除主辦單位給予獲獎者獎勵外，公司再一次性給予5000元以內(nèi)不同級別的獎勵。

近日，員工在公司舉行的比武流動中傳出喜訊，公司4名車間一線工人在比武中脫穎而出，摘取兩個，兩個第名。在過去的一年捉住上風，注重自己的拳頭產(chǎn)品及選礦的工藝配置，工藝設(shè)備的銜接，眾所周知做為整套的選礦設(shè)備破碎階段設(shè)備是必不缺少的，破碎設(shè)備在眾多礦山企業(yè)已成為大同小異產(chǎn)品，但是公司投入30萬引進熱處理設(shè)備來和那些小作坊徹底的分開界限，讓海內(nèi)客戶知道的設(shè)備物有所值，加上國外的客戶更是對設(shè)備外觀的要求更是嚴格，表面要光滑，所以要想在國外的選礦、破碎設(shè)備市場站住腳步這是基本的武器。接下的重選工藝則是整套工藝的靈魂所在，公司有洛陽工學院、和海內(nèi)著名礦院的專家合作，對各種有色金屬、玄色金屬的選礦有著更深入的研究，所以在的工藝配置、設(shè)備選型方面有著更多的經(jīng)驗。更但愿海內(nèi)和國外正在籌建和策劃選廠的客戶能在找到經(jīng)濟的投入得到更大的回報。

隨之2010年的到來，作為河南選礦破碎出產(chǎn)企業(yè)的領(lǐng)頭羊--機器有限公司捉住契機瞄準方向，引進國外提高前輩的設(shè)備加工技術(shù)，率先與海內(nèi)著名院校合作共同開發(fā)目前海內(nèi)時處理500噸1200X1500大型顎式破碎機及3.2X13大型干法水泥磨的的研發(fā)和出產(chǎn)，并順利的通過試車和現(xiàn)場試機。

生產(chǎn)的復合破，破石機，錘式破碎機，制砂設(shè)備，碎石機價格按照IS09001國際質(zhì)量認證機構(gòu)認證產(chǎn)品，產(chǎn)品主要銷往世界各地！

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